职务侵占2千万判几年

法律分析：
（1）职务侵占2千万已达到数额特别巨大标准，依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物数额特别巨大的，会面临三年以上十年以下有期徒刑并处罚金的刑罚。
（2）量刑并非固定不变，综合情节对最终量刑影响较大。具有自首、立功、积极退赃退赔等从轻情节时，法院会在法定刑幅度内从轻处罚。
（3）若存在拒不退赃、多次实施职务侵占等从重情节，量刑可能接近或达到法定幅度上限。法院会依据案件具体情况和证据来判定最终量刑。

提醒：
职务侵占是严重的违法行为，一旦涉及，应及时咨询专业法律意见。不同案件情况不同，量刑有差异，建议咨询以作进一步分析。
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（一）若涉嫌职务侵占2千万，犯罪人应尽快自首，主动向司法机关交代自己的罪行，这样符合自首情节，可能获得从轻处罚。
（二）积极立功，比如提供其他犯罪行为的线索，协助司法机关侦破其他案件，以此争取从轻处理。
（三）尽可能筹集资金，积极退赃退赔，将非法占有的财物归还单位，这也会对量刑产生有利影响。
（四）若有从重情节存在，比如拒不退赃、多次实施职务侵占行为，应认识到问题严重性，配合司法机关工作，争取从态度上获得一定的从轻考量。

法律依据：
《中华人民共和国刑法》第二百七十一条第一款规定，公司、企业或者其他单位的工作人员，利用职务上的便利，将本单位财物非法占为己有，数额较大的，处三年以下有期徒刑或者拘役，并处罚金；数额巨大的，处三年以上十年以下有期徒刑，并处罚金；数额特别巨大的，处十年以上有期徒刑或者无期徒刑，并处罚金。
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1.职务侵占2千万已达数额特别巨大标准。法律规定，单位工作人员利用职务之便，非法占有本单位财物数额特别巨大的，会处三年以上十年以下有期徒刑，还要交罚金。

2.具体量刑会综合考量多种情节。有自首、立功、积极退赃等从轻情节，可能从轻处罚；有拒不退赃、多次侵占等从重情节，量刑可能接近上限。

3.最终量刑由法院根据案件具体情况和证据依法判定。
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结论：
职务侵占2千万属于数额特别巨大，法定量刑是三年以上十年以下有期徒刑并处罚金，具体量刑需综合多种情节由法院判定。
法律解析：
依据法律，公司、企业或其他单位工作人员利用职务便利非法占有本单位财物，数额特别巨大的，就适用上述量刑标准。职务侵占2千万已达到数额特别巨大的范畴。但在实际量刑中，会综合考量各种情节。若有自首、立功、积极退赃退赔等从轻情节，法院会在法定刑幅度内从轻处罚；若存在拒不退赃、多次实施职务侵占等从重情节，量刑可能接近或达到法定幅度上限。所以，最终的量刑要由法院根据案件具体情况和证据依法作出判定。如果您或身边的人遇到类似职务侵占的法律问题，建议及时向专业法律人士咨询，以获取准确有效的法律建议和帮助。
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1.职务侵占2千万属数额特别巨大，依规定，公司等单位人员利用职务便利非法占有本单位财物数额特别巨大的，会处三年以上十年以下有期徒刑并处罚金。但实际量刑会综合考量多种情节。
2.存在从轻情节如自首、立功、积极退赃退赔等，会在法定刑幅度内从轻处罚；若有拒不退赃、多次实施职务侵占等从重情节，量刑可能接近或达法定幅度上限。
3.最终量刑由法院根据案件具体情况和证据依法判定。建议涉及此类案件的人员主动自首，积极配合调查，争取从轻处罚；对于单位而言，应完善内部监督机制，防止此类犯罪发生。